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Alejandra Rojas
CUENCA
Opinión sobre Máster en Mediación y Arbitraje + Titulación Universitaria
Los contenidos que ofrece este máster son muy interesantes y se adecúan perfectamente a la demanda del sector del arbitraje y mediación en conflictos en los diferentes sectores. Por otro lado, mi tutor siempre ha estado apoyándome en el proceso de aprendizaje, resolviendo mis dudas y motivándome continuamente. Lo recomiendo
Pablo López
MADRID
Opinión sobre Máster en Mediación y Arbitraje + Titulación Universitaria
Me ha parecido un gran Master en Mediación y Arbitraje. Los contenidos son bastante extensos y están muy bien organizados. Además, contiene una doble titulación con un título universitario con reconocimiento de 5 créditos ECTS. Lo recomiendo sin duda.
Clara Roman
VALENCIA
Opinión sobre Máster en Mediación y Arbitraje + Titulación Universitaria
Antes de realizar el Master en Mediación y Arbitraje ya contaba con ciertos conocimientos en la materia. Aún así, he aprendido multitud de cosas nuevas, además me ha encantado la plataforma virtual. 100% Recomendable.
Claudia Vidal
BARCELONA
Opinión sobre Máster en Mediación y Arbitraje + Titulación Universitaria
Gracias a este Master en Mediación y Arbitraje he podido aprender los fundamentos de la mediación como método de gestión y solución de controversias. Lo recomiendo a todo aquel interesado en la materia
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- La OIT
- Orígenes y causas de los conflictos
- Elementos del conflicto
- Definición de convenio colectivo
- Eficacia del convenio colectivo
- Tipos de convenios colectivos
- Desigualdad estructural de poder
- Representatividad
- La negociación de hecho: medidas de presión
- Naturaleza del conflicto
- Derivación a mediación
- Entrevista inicial
- Sesiones de mediación
- Acuerdo alcanzado
- El Libro Verde
- Directiva 2008/52/CE, sobre Mediación en el ámbito Civil y Mercantil
- Ley 5/2012, de 6 de julio, de mediación en asuntos civiles y mercantiles
- Real Decreto 980/2013, de 13 de diciembre, por el que se desarrollan determinados aspectos de la Ley 5/2012, de 6 de julio, de mediación en asuntos civiles y mercantiles
- Identificación y valoración de las Necesidades Educativas Especiales
- Variables de la evaluación psicopedagógica
- Criterios y modalidades de escolarización
- Las respuestas a las necesidades especiales de los alumnos dentro del centro ordinario
- Las respuestas a las necesidades especiales de los alumnos dentro del centro específico
- Derechos y deberes del paciente a nivel Europeo
- Derechos y deberes del paciente a nivel de España
- Los Congresos de Oviedo
- Envejecimiento activo
- Principios de la ley
- Mediación en el ámbito de la dependencia y la discapacidad
- Orígenes y causas de los conflictos
- Tipos de conflictos
- Fases del conflicto
- Elementos del conflicto
- Obstáculos en la resolución de conflictos
- Tipos de comunicación
- La escucha activa
- Barreras y obstáculos de la escucha activa
- ¿Qué hacer para escuchar activamente?
- Otras técnicas de comunicación
- Lengua y habla
- El paralenguaje
- La kinésica
- La próxemica
- La escucha
- La respuesta
- Efectos de la empatía
- Dificultades de la empatía
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La mediación y arbitraje son métodos alternativos de resolución de conflictos, cuyo principal objetivo es evitar un proceso judicial convencional si no que intenta conseguir un acuerdo entre las diferentes partes a las que afecta el conflicto para que puedan llegar a un acuerdo. De esta forma se podrá evitar un largo y costoso proceso que podrá resolverse de una forma más eficaz y rápida.
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Es cierto que estas dos vías extrajudiciales de solución de conflictos se pueden llegar a confundir porque son muy similares, pero se deben tener presente las pequeñas diferencias que presentan para que podamos aplicar la más indicada para cada situación que pueda presentarse. Estas son las diferencias más relevantes entre la mediación y el arbitraje:
Estas son solo las diferencias más relevantes entre estos dos tipos de resolución de conflictos, pero si quieres tener un conocimiento más amplio y conseguir adquirir las habilidades profesionales necesarias para solucionar los problemas dentro de una empresa, te recomendamos realizar este Master en mediación y arbitraje.
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